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    我们的服务

    一、市场化培训


    开展职业技能等级认定培训、企业新录用人员岗前技能培训、就业技能培训、红色党建拓展培训等。
    职业技能等级认定培训

    职业技能等级认定培训是针对企业人力资源管理师、劳动关系协调员、劳务派遣管理员(四级、三级、二级、一级)、育婴员、茶艺师(五级、四级、三级) 保健按摩师(五级、四级)六个职业(工种)的专项课程开展面授与网络教学相结合的培训。
    企业新录用人员岗前技能培训

    企业新录用人员岗前技能培训是与企业签订12个月劳动合 同的员工,在12个月以内参加企业组织的技能培训;或符 合规定的劳务派遣人员,在派遣期限截止前参加用工企业或 所在劳务派遣机构组织的技能培训,培训内容 包含理论知 识和实操技能。
    就业技能培训

    就业技能培训是针对贫困劳动者、城乡未继续升学初高中毕业生、农村转移就业劳动者(含新生代农民工、退捕渔民)、下岗失业人员、退役军人、就业困难人员(含残疾人)等实施免费的各类工种的培训,并对初次参加技能鉴定的费用予以免除。
    红色党建拓展培训

    红色党建拓展培训是以红色革命精神与历史文化经典为元素题材,在情景导师的指导下,通过红色课堂、红色游学达到红色文化基因传承与发展的体验式培训形式,目的在于更好地激励每一位成员,增强团队的控制能力,以及加强团队方向感和团队凝聚力,增强分工协作的意识。

    二、专项培训


    开展劳动关系协调员、茶艺师培训、工伤预防培训培训等专项职业技能提升解决方案。

    劳动关系协调员

    劳动关系协调员(师)是指从事宣传和监督劳动保障法律实施、管理劳动合同、集体协商、促进劳资沟通、预防与处理劳动争议等协调劳资关系的专业工作人员。针对企业HR、企业管理者以及对劳动法、劳动关系感兴趣的人员进行培训。

    茶艺师培训

    茶艺师是国家职业大典设立的职业工种,茶艺师培训为茶叶行业中具有茶叶专业知识和茶艺表演、服务、管理技能等综合素质的专业技术人员提供培训。

    工伤预防培训

    为企业制定工伤预防培训方案,开展安全预防知识培训,提高企业职工防范意识。
    我们的服务优势

    专业解答

    提供职业技能提升与就业指导,精解工作中常用的方法技巧,专业指导职业资格证认证,让你在行业中更有说服力。

    定制服务

    行业权威教师团队,理论派+实战派让您快速掌握职业资格实操经验。

    权威认证

    政府认证的权威培训机构,提供专业高质量技能鉴定服务。
    HONOR
    资质荣誉
    Honor of qualification
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