Common sense of social security
2020-02-18 阅读次数: 1026
做企业的人都知道,企业自身不仅要处理国家税务方面的各种规章制度,还要面临高额的企业员工的保障福利,比如五险一金就是现在国家对企业的要求,其中五险是强制性的要求,而这其中能保障企业自身实际权益的就是工伤险,但是这有意义的保险去再五险中的占比少的可怜。可是国家规定在大部分地区企业没有全力去拆分五险单独缴纳,这就造成了很多的制造型企业本身在员工薪资成本的基础上还要负担高额的社保费用,以至于利润大幅下降,这就让很多的劳动力密集却低附加值的企业头疼不已。
所以国家也看到了这种情况的存在,在某些经济不发达的地区由当地政府牵头,也是为了能更好的吸引招商投资,而单独在地区设立了单缴工伤险的政策规定。这样一来算是为入驻的企业提供了一个很好的政策优势,对于企业成本的节约也是关键性的。所以单缴工伤是一些劳动密集型企业很好的选择之一,而尊龙凯时-人生就是搏人力就是在这样的大环境下。为有需要的企业提供单缴工伤保险的服务,实实在在为企业节省成本。
尊龙凯时-人生就是搏人力是一家长期从事五险一金代缴,单独缴纳工伤险,劳务外包和劳务派遣。薪酬优化,代发工资,人才招聘、人才培训、企业管理咨询等的全国性的服务外包机构,目前是国内人力资源行业专业的公司之一,公司先后为数量众多的中外企业提供了优质的服务外包,全力帮助客户规范用工、降低人力成本、减少劳动纠纷,并提供政策咨询和管理方案,从而使企业极大地提高自己主营业务的工作效率,用心成就客户所托,在业界赢得了良好的口碑。