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按照省人社厅年初制定的重点工作安排，通过招才引智助力我省企业发展，中国吉林高新技术人才市场指导委员会办公室（吉林省人才交流开发中心），于9月23－26日期间组织34家吉林省重点企事业单位，开展了以“吉聚人才”为主题的高端人才引进活动。

1.举办“吉聚人才”主题座谈会

2022年9月22日，省人才中心招聘工作组在省政府驻上海办事处吉臣酒店会议室，举办了“吉聚人才”云招聘系列活动－2022年博士、硕士研究生专场招聘会上海站座谈会，省人才交流开发中心副主任及相关工作人员，与省政府驻上海办事处副主任赵金敏及有关处室负责同志，以及上海市吉林商会、吉林大学上海校友会、东北师范大学上海校友会、北华大学上海校友会、上海理工大学学生处相关领导，民营人力资源企业代表，共同就“吉人回乡”工作进行了座谈交流。

“吉聚人才”云招聘系列活动——2022年博士、硕士研究生专场招聘会上海站座谈会

2.开展博士、硕士研究生专场招聘活动

9月23日在上海市举办了“2022年秋季全国博士、博士后、高级人才巡回签约洽谈会-上海站”，省内6家重点企业和科研院所参加了专场招聘活动，发布高端人才需求岗位70个，其中长春百克生物科技股份公司招聘多名疫苗开发研究员及项目经理，薪资20-40万元/年；长春圣博玛生物材料有限公司招聘研发工程师、研发主管、医学经理硕士年薪12-20万，博士、博后年薪20万元起。招聘会现场吸引85名博硕人才交流洽谈，投递简历46份，达成初步就业意向9人（其中博士7人，硕士2人）。

2022年秋季全国博士、博士后、高级人才巡回签约洽谈会——上海站

3.开展本科、研究生专场招聘活动

9月24-26日在武汉市举办的“2022年秋季在汉部属高校毕业研究生、本科生双选会”，省人才中心带领30家企业、高校及科研院所进入武汉大学、华中师范大学、武汉理工大学、华中科技大学、华中农业大学等5所高校开展招聘活动，共发布各类招聘岗位1000个。其中中国科学院国家天文台长春人造卫星观测站招聘空间测距、授时新技术与应用研究、光电观测研究等岗位年薪13万元起；吉林银行招聘总行管理培训生、金融科技岗位年薪10-30万元；长春永固科技有限公司招聘高分子材料与物理、有机化学、材料合成相关专业研发主管税前月薪2.3万，年收入预估36万以上。5场招聘活动累计交流洽谈850人次，投递简历560份，达成初步就业意向341人次。

2022年秋季在汉部属高校毕业研究生、本科生双选会——武汉站

本次吉林省招聘团赴省外开展高端紧缺人才引进活动，是围绕省委省政府“一主六双”高质量发展战略，落实省人社厅“两找一服务”质量提升工程为目标开展的，活动主要呈现以下特点：

一是参会企业于岗位质量双提高。参加本次活动的企业和岗位质量较以往开展的省外招聘活动质量有明显提升。34家单位中包含专精特新企业9家，科研院所3家，上市公司3家，事业单位2家，高校2所，科技小巨人企业2家，国企1家和民营500强企业1家。发布的1000个岗位月薪超过1万元的岗位占总岗位数的38%，其中年薪12-15万元的岗位有68个；年薪15-30万元的岗位有232个，年薪30-70万元的岗位有85个。为了增加吸引力，大部分参会企业将岗位待遇提升到最高额度，吉林银行管培生岗位待遇提高到去年的150%。

二是招聘活动与座谈交流双结合。本次招聘活动过程中，省人才中心带队领导，与省政府驻上海办事处、“吉人回乡”工作站联络单位举办座谈会，与企业代表座谈，畅谈吉林省招才引智工作如何更好的开展。座谈会现场，各位校友会、商会会长纷纷表示将鼎力支持“吉人回乡”工作，并提出了积极的意见和建议。一是要在宣传上突出重点，让在沪的人才感受到吉林省招才引智的诚意；二是要将本次参会的招聘岗位进行广泛宣传，后续企业有其他招聘岗位，都讲通过校友会、商会的平台，向在沪工作和学习的人才进行宣传对接；三是要建立长效机制，营造良好的就业环境，把人才引回来还要留得住；四是针对高端人才要使用有针对性的方法，如通过民营人力资源机构进行精准服务，让高端人才得到一对一服务；五是开展柔性引才活动使引才与引智相结合，有些高端人才不一定要固定工作地点，可以兼职或远程工作。

三是省市联动组团招聘影响力倍增。长春市、吉林市、通化市、白山市都甄选了本地区有影响力，岗位待遇高，发展前景好的企业参加招聘活动，并选派相关人员参与活动组织工作。在6次现场活动中，向本省企业投递简历的人才，90%左右是东北地区考到省外的学子，得知招聘会现场有30家吉林省企业，特地赶到现场看看是否有机会回到家乡工作。现场没有合适岗位的求职人才，在吉林省人才中心和长春市人才中心展位留下求职简历，希望能帮忙推荐到省内适合的工作单位。求职人才在现场看到“‘吉聚人才 引才回吉’吉林省高端人才引进招聘团”、“振兴吉林 人才先行 欢迎吉林学子回家”的条幅，也表示倍感亲切，即使找不到合适的工作来听听家乡话也是一种收获。

本次招聘活动中，有回省就业创业意向的博硕人才和学子，我们将会把简历通过“服务企业月”活动的就业人才专员、招聘企业群和省内各地公共人才服务机构，推荐给招聘相关专业岗位的企业，为人才和企业进行精准对接，争取将省外招聘活动效果最大化。