Common sense of social security
2021-05-25 阅读次数: 551
企业选择劳务外包服务,可以为企业带来更高的灵活性、可扩展性和企业盈利能力。那么,如何选择一家优透的劳务外包公司呢?
选择优秀的劳务外包公司的技巧主要包括以下几个方面:
1、行业口碑
劳务外包服务都是面对员工的,如果员工意见挺大,那HR在公司肯定会为难。所以,在选择劳务外包公司时,可以考察下外包公司的服务口碑,例如通过同行、HR圈子打听;通过百度搜索查找。
2、服务过哪些客户
服务过的客户案例从一个侧面反映这家外包公司的服务能力,客户案例是需要积累的,特别是行业标杆客户,对外包公司的服务质量要求高,如果一家外包公司能服务好众多知名客户,我们可以判断这家外包公司的服务能力不会太差,可以放心合作。
3、分公司网点
对于跨地区经营的企业来说,外包公司的服务网点能否近距离为客户的分支机构提供服务是很重要的。
4、人事外包公司的经营质量
查看人事外包公司是否具备的专业程度,以及企业所能提供的服务质量标准,看企业能否持续不断地及时处理各种冲突,财务状况等都要做详细的了解。
5、人事外包公司的服务能力
选择人事外包公司时,要看这家公司是否有能力帮助企业完成这些外包内容,如果人事外包公司能力不足,企业把事务外包给他们做都没有意义。先让外包商提供一份严密细致的解决方案。
企业选择劳务外包公司的目的就是希望通过外包公司专业的服务,帮助企业解决人事相关事务,所以在选择外包公司时,一定要多了解几家,然后做些详细的研究和对比,找到适合企业的。
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